50代の逆転戦略

人間関係の断捨離で大切なのは、減らすこと自体ではありません。切るのではなく連絡の頻度を薄め、空いた時間を会うと元気になる人へ回す。

学び直しの壁は、やる気ではなく「時間とお金」です。最大56万円が戻る支援制度と、無料のキャリア相談を使って、在職中の今だからできる段取りをまとめました。

自分があのときの父と同じ年齢になって、見え方が変わりました。理解することと許すことは別。無理に和解しなくていいけれど、荷物は下ろしていいと思うのです。

職場に、どうしても合わない人がいる。顔を見るだけで気が重い、あの一言が一日中頭から離れない——年齢を重ねても、いや重ねたからこそ、職場の人間関係の悩みは尽きません。今日は、心をすり減らさないための「距離の取り方」を考えます。悩んでいるのは、...

Xで見かける「50代の再出発」に心が動くXを開くと、「50代で会社を辞めて新しい道へ進んだ」「学び直して人生を再スタートした」という体験談が流れてきます。定年が視野に入り、これからの働き方を考える世代にとって、こうした声は他人事ではありませ...

「今時の若い者は」と言いたくなった時ほど、こちらに分がない。速さで負けるのを認めたうえで、50代の手元に何が残るのかを、研究の数字と自分の失敗を重ねて整理しました。